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    Comment occuper deux emplois à temps plein en même temps

    Occuper deux emplois à temps plein en même temps peut être difficile, voire dangereux. Lorsque vous ne pouvez obtenir aucun temps personnel ou le repos dont vous avez besoin, vous pouvez commettre des erreurs au travail qui peuvent vous mettre dans une position précaire. Mais avec une planification, une planification et une flexibilité soigneuses, vous pouvez conserver deux emplois à temps plein pour joindre les deux bouts. Vous n'aurez pas beaucoup de temps personnel, mais c'est peut-être la solution à court terme qui vous aidera, vous et votre famille, à affronter une tempête financière.

    Une femme se tient derrière un comptoir de boulangerie. (Image: Wavebreakmedia / iStock / Getty Images)

    Étape 1

    Créez un horaire solide et cohérent, facile à suivre, suggère Emploi Spot. Vos différents quarts de travail et responsabilités au travail dicteront probablement vos horaires de travail, mais vous jugerez peut-être nécessaire de prévoir également les heures de sommeil, les rendez-vous, le temps passé en famille et les moments personnels. Vous ne disposerez que de quelques heures par jour, alors assurez-vous de ne pas dépasser l'horaire prévu. Dites «non» lorsque vous ne pouvez pas faire quelque chose et reprogrammez-le pour un moment où vous n'êtes pas si occupé.

    Étape 2

    Séparez vos deux tâches pour qu’elles ne se chevauchent jamais. Vous pourriez mettre en péril les deux emplois si vous terminez le travail d'un emploi sur le lieu de travail d'un autre. Gardez-les complètement confinés et choisissez des emplois où le travail à la maison est réduit au minimum. Lorsque vous quittez votre travail, laissez votre travail au bureau afin de ne pas être tenté de continuer à travailler sur des projets liés à votre autre emploi à temps plein. Assurez-vous que deux emplois à temps plein n'affectent pas votre performance au travail, avertit David Weliver, propriétaire de Money Under 30.

    Étape 3

    Demandez à chacun de vos superviseurs de vous proposer des horaires flexibles, un travail à domicile ou en dehors des heures de travail. Au lieu de prendre deux quarts de travail traditionnels de huit heures chaque jour, demandez si vous pouvez travailler à la maison ou travailler de plus longues heures mais moins de jours. De nombreux employeurs sont ouverts à l'idée d'un horaire flexible, car cela leur permet généralement de réaliser des économies d'énergie. Créez quelques scénarios différents et présentez-les à votre superviseur sous forme de possibilités qui vous donneraient plus de marge de manœuvre dans votre emploi du temps..

    Étape 4

    Négociez un tarif à la pièce basé sur la performance, plutôt que d'être payé à l'heure. Parlez à votre superviseur pour ne vous faire payer que pour le travail que vous faites. Vous pourriez vous retrouver coincé au travail avec peu de choses à faire, souhaitant pouvoir travailler sur un projet pour votre autre travail. Collaborateur de CNN.com et propriétaire de HR.com, Debbie McGrath vous recommande de demander à votre patron s'il est possible de travailler pour votre autre société dans son bureau. Si votre salaire est basé sur les performances et les pièces plutôt que sur un salaire horaire, vous pourrez peut-être parvenir à un accord vous permettant de travailler simultanément sur les deux postes..

    Étape 5

    Arrêtez de travailler les deux emplois quand vous le pouvez. Ne pas avoir une vie personnelle et sociale, vivre au travail et dormir seul pourrait vous amener à vous sentir mécontent et déprimé. Équilibrez vos finances ou recherchez un emploi qui vous rapportera le même salaire que deux emplois à temps plein pour alléger votre emploi du temps..